Беременность и работа

Бывает, что возникает ситуация, когда на раннем сроке беременности девушка или женщина по каким то причинам остаётся без работы. Без денег ребёнка нынче не поднимаешь. Мужья часто тоже немного зарабатывают. А всё что предлагает государство безработным и в частности безработным беременным (декретные, пособие) - копейки, которых даже на еду не хватит.И приходится искать работу, находясь в интересном положении. Не сказать о беременности не получается у многих, поскольку по врачам-то и на анализы всякие придётся отпрашиваться, да и много где медосмотры есть. А если скажешь, то ни за что работу не получишь.Как быть беременной женщине в такой ситуации? И ваше отношение к данной проблеме.

Популярные теги: девушка ребёнок женщина работа проблема муж деньга отношение ситуация причина врач беременность еда срок государство

Ответы:

это у нас правительство только орет о том, что надо с демографическим кризисом бороться, а на деле понимаешь, что на х@й правительству ниче не надо! кинет те копейки 3 тыщи в месяц, а сами такие деньги за легким завтраком прокушивают. что здесь посоветуешь.. . да ничего...

Стелла Олеговна

а с мужем было обоюдное согласие насчёт ребёнка если да то почему не взвалить эту ношу по поводу заработка на мужа

Лола

Ни один вменяемый работодатель не возьмет беременную на работу. В таком положении пока есть силы можно подрабатывать только где-нибудь без оформления

Кирилл

я устраивалась на 4-м месяце - просто не сказала. А медосмотры далеко не везде надо проходить. А если девушка работала, то пусть всстанавливается на той рботе, где была, беременную уволить не могут.

Роман

Найти работу без официального оформления. Иначе возникает подозрение, что на работу женщина устраивается только для того, чтоб пособие декретное получить - а это, согласитесь, непорядочно

Адам

Только одно - устраиваться на работу, не говорить о беременности... .
А в консультацию можно и до работы успеть, они вроде с 8.00, я за всю беременность
ни разу не отпрашивалась.... Только в конце срока чуть ли не каждую неделю надо врача посещать.. .
А вообще пусть муж подрабатывает...

Алексей

даже на раннем сроке не имеют право уволить (см законы РФ)

Виктория

Дульсинея, ну мы же в 21 веке живём, если беременность не лпанируется, её можно избежать. Ну как-то ж думать надо, как и на что вы жить бедете. Для того и семья есть ( муж, родители) , чтоб вы не о пропитании думали, а отдыхали и о малыше думали.

Екатерина

Беременную не имеют права увольнять!

Ася

Вот моя ситуация. Я вышла замуж, переехала в другой город. Но трудоустроиться просто не успела по причине "интересного положения". Выбора - ребенок или работа - даже не стояло. Ребенок! Муж устроился на вторую работу. Появился бэбик - муж нашел еще подработку. Нас теперь трое. Муж работает за троих, а я не парилась. В таких случаях отвественность должен брать на себя мужчина, будущий отец. Если ну никак, надо рассматривать варианты надомной или удаленной работы, может даже посмотреть на сетев. маркетинг. Или искать знакомых, родственников, связи какие-то, грубо говоря, "по блату" куда-то приткнуться. А отношение однозначное - ситуация хреновая, но Труд. кодекс не обязывает брать беременных на работу и не наказывает за отказ в трудоустройстве. Конечно, дискриминация, нарушение гражданских прав, в т. ч. права на труд.. . Но ведь не будешь, простите, с пузом, бегать по судам, доказывая свою правоту: ( Пока доказываешь - родить успеешь. А нервов-то сожжешь - у-у-у!

Алан

Добавить Ответ

Ответов: 10
Автор: Сергей Геннадиевич
Ответов: 14
Автор: Даниил
Ответов: 11
Автор: Денис
Ответов: 13
Автор: Андрей
© otvetX.ru / ОтветИкс – Сервис и агрегатов для задавания вопросов и получения ответов